国家林业和草原局政府网11月9日讯 一直以来，广东省林业局深入贯彻党的十九大精神和习近平生态文明思想，根据省委、省政府和国家林草局工作部署，认真谋划推进林长制工作。2019年8月，省林业局印发《广东省林长制试点工作方案》，选定增城、翁源、平远和化州作为林长制试点单位。2020年7月，省林业局在翁源县组织召开了林长制试点工作推进会，及时总结林长制试点工作成绩和经验，谋划部署下一阶段林长制试点工作任务。
一年多以来，各试点单位因地制宜、上下联动，创造出一系列实践成果和制度成果，在实践中进一步丰富和完善林长制，森林资源培育管护水平全面提升，森林资源质量和效益稳步提高。
一是构建县、镇、村三级或县、镇、村、组四级林长体系，落实“一长两员”的森林资源源头管理架构。共设立各级林长、林管员、护林员5700多人。
二是健全管理机构，成立林长制工作领导小组，设立县、镇级林长制办公室并配备专职人员，加强部门协调，形成工作合力。
三是完善管理制度，相继出台推行林长制的实施方案或意见，并制定林长会议、督查、考核、执纪问责、信息公开等配套制度。
四是落实经费保障，各试点单位积极争取财政支持，2020年已落实各级财政资金2480万元。
五是搭建管理平台，统筹整合现有林业数据资源，积极搭建林长制信息化管理平台，为林长制工作提供强有力技术支撑。
下一步，广东将深入贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于林长制工作的决策部署，在系统总结县级林长制试点经验的基础上，全面推行林长制，拟订全省推行林长制的工作方案，构建省—市—县—镇—村五级林长体系，完善各项配套制度及保障措施，深入开展林长制信息化建设工作。（陈日强）
来源：广东省林业局
