国家林业和草原局政府网12月30日讯 浙江省丽水市莲都区是八山一水一分田的山区。为全面加强森林资源管护，保护绿水青山，莲都区着力推进公益林（天然林）管护队伍重建工作。
2018年以来，莲都区将护林员队伍统一纳入全科网格员，多员合一、一员多用。通过两年多运行，发现网格员对公益林的管护工作难以落实到位，影响全区森林资源管理和保护工作。根据丽水市市长吴晓东的批示精神和森林管护工作的实际需要，莲都区着手重新组建护林员队伍。通过座谈、信息公开等方式多次征求相关单位及公众意见，完成《莲都区公益林（天然林）管护组织建设方案》编制。
此次管护队伍的组建工作与以往不同的是，针对林业工作季节性比较强的原因，将护林员分为专职护林员、兼职护林员。专职护林员队伍承担辖区林区巡护及兼职护林员的监督与管理。兼职护林员队伍负责区域护林巡护管理，即根据林区交通、人口及林地面积等社会自然条件，将一个乡镇划分出若干个管护区域，落实管护人员。专职护林员为经本人申请，审批后签订合同的常年巡山、管护森林的人员；兼职护林员为在重点时段、关键时期临时聘用，为弥补管护力量不足而聘用的护林人员。
根据每个乡镇（街道）的林地面积、管护难易程度、地形确定专职、兼职护林员，全区共设33名专职护林员、221名兼职护林员。专职护林员负责管理兼职护林员，不仅能更加合理利用公益林管护经费，更有利于加强对护林员队伍的管理，充分发挥护林员的作用。选用的护林员要求热心林业事业，熟悉管护责任区及周边村情、山情、民情、林情，责任心强、长期在家的65周岁以下的村民；同等条件下，退伍军人、低收入家庭成员可优先选任。由本人提出申请，经村民委员会推荐，林业工作中心站审核、乡镇（街道）政府批准后，报区级林业主管部门备案。
重建护林员队伍后，将采取“七个统一”加强管理，即统一确定护林员的管护责任区、统一选用护林员、统一待遇标准、统一护林劳务报酬结算方式和服装、统一实施GPS定位巡查监管、统一检查验收。
目前，莲都区重建森林管护队伍的调查研究、队伍结构，力量配备、选录条件、经费测算等前期工作已全面完成，《莲都区公益林（天然林）管护组织建设方案》已经区政府常务会议审核通过，各林业工作中心站已开展护林员选录工作。预计2021年1月底前，新选录的护林人员将正式上岗履职，届时，将呈现山有人管、林有人护、火有人防、责有人担的良好局面。（浙江省林业局）
来源：浙江省林业局
